Feedback ist enorm wichtig. Es unterstützt eine Kultur des offenen Austauschs und der ehrlichen Kommunikation. Wir geben Rückmeldung und freuen uns darüber, wenn wir selber Feedback erhalten. Denn das fördert nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern trägt auch zu besserer Zusammenarbeit und höherer Effizienz bei. Beispielhaft vier Google-Bewertungen der vergangenen Monate, die uns Motivation und Ansporn sind:
„Das ganze Team von Cavio ist mega. Sie haben immer ein offenes Ohr und helfen, wo sie können. Note 1+ mit * 😀. Würde mich immer wieder an die Firma wenden. Danke für alles.“
„Meine Anliegen werden ernst genommen und zufriedenstellend gelöst. Persönlich fühle ich mich wertgeschätzt und sehr gut aufgehoben. Alles in allem ein freundliches, emphatisches und kompetentes Team, das es versteht, seine Arbeit gut zu machen. Absolut empfehlenswert. Danke und weiter so!“
„… Bis vor kurzem habe ich bei dieser Firma gearbeitet. Aus meiner Erfahrung kann ich sagen, dass der Firmenleiter und das Team sehr freundlich sind. Beim Vorstellungsgespräch mit dem Firmenleiter konnte ich mitentscheiden, welches Lagerunternehmen, was für eine Zeiteinteilung, welche Schicht mir am ehesten waren. … Definitiv eine Zeitarbeitsfirma und Personalservice, die ich weiterempfehlen kann und werde.“
„Für die Region ein sehr guter Arbeitgeber und eine Starthilfe für Arbeitnehmer über 50, danke dafür.“
Diese Bewertungen sind für uns mehr als nur Worte. Sie sind der Beweis unseres täglichen Engagements, die richtigen Menschen mit den richtigen Stellen zu verbinden. Wir danken unseren großartigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für ihr Vertrauen und ihr positives Feedback!
👉 Wenn auch Du Teil unseres Teams werden möchtest, bring Dich bei uns ins Gespräch: https://cavio-personal.de/kontakt/
